Amazon planea eliminar 18,000 empleos corporativos y tecnológicos en una expansión significativa de sus planes de reducción de costos, dijo el director ejecutivo de la compañía, Andy Jassy, en un correo electrónico a los empleados el miércoles.
La compañía planeó previamente despedir a aproximadamente 10,000 empleados a fines del año pasado y principios de este año, informó The New York Times a mediados de noviembre. Los primeros despidos se centraron principalmente en las organizaciones de dispositivos y libros de la empresa. Los empleados de recursos humanos también recibieron ofertas de compra para renunciar.
La nueva ola de despidos comenzará el 18 de enero, dijo Jassy, y se centrará en los recursos humanos, así como en la gran división a la que Amazon se refiere como Tiendas. Eso incluye los equipos detrás del sitio en línea principal de Amazon, sus vastas operaciones de campo y almacenes, sus tiendas físicas y otros equipos de consumidores.
Los 18.000 recortes totales representan aproximadamente el 6 por ciento de la fuerza laboral corporativa de Amazon. A fines del año pasado, los gerentes de una variedad de grupos dijeron que se les había pedido que se prepararan para posibles despidos y que los empleados se estaban preparando para los recortes.
Los trabajadores de almacén por hora no están incluidos en los despidos. Amazon generalmente ha reducido esos trabajos a través de un alto desgaste.
“Estos cambios nos ayudarán a aprovechar nuestras oportunidades a largo plazo con una estructura de costos más sólida”, escribió el Sr. Jassy. “Sin embargo, también soy optimista de que seremos ingeniosos, ingeniosos y rudimentarios en este momento en que no estamos contratando de manera expansiva y eliminando algunos roles”.
La compañía duplicó con creces su fuerza laboral durante la pandemia a medida que los clientes acudían en masa a los servicios en línea. Tenía alrededor de 1,5 millones de empleados a finales de septiembre.
El crecimiento de Amazon, sin embargo, se desaceleró a su tasa más baja en dos décadas, y Jassy ha estado tambaleándose por la expansión excesiva de la empresa. Amazon advirtió recientemente a los inversores que el crecimiento podría debilitarse a su ritmo más lento desde 2001.
Jassy dijo que las reducciones ampliadas fueron el resultado de la revisión comercial anual de Amazon, que este año “ha sido más difícil dada la incertidumbre económica y que hemos contratado rápidamente en los últimos años”.
El Wall Street Journal informó el miércoles que Amazon había ampliado sus recortes de empleo planificados.
Amazon se encuentra entre una serie de empresas de tecnología que recientemente han anunciado recortes significativos. Salesforce, la gigante empresa de software empresarial, dijo el miércoles que planeaba despedir al 10 por ciento de su fuerza laboral, o alrededor de 8,000 empleados, en medio de preocupaciones sobre la economía. Otras empresas, incluidas Meta y Twitter, han tenido grandes despidos en los últimos meses.
